Más de 250 empresas toman medidas para promover el liderazgo y la igualdad de las mujeres

Más de 250 empresas toman medidas para promover el liderazgo y la igualdad de las mujeres

Más de 250 empresas toman medidas para promover el liderazgo y la igualdad de las mujeres

Nueva York, NY, Estados Unidos de América

El programa Target Gender Equality del Pacto Mundial de las Naciones Unidas ha tenido un comienzo sólido en 19 países de todo el mundo

NACIONES UNIDAS, Nueva York, 22 de septiembre de 2020 – El Pacto Mundial de las Naciones Unidas anunció hoy la participación de más de 250 empresas en Target Gender Equality, una de sus iniciativas emblemáticas de Impacto Global, lo que indica un compromiso significativo de las empresas con un Objetivo de Desarrollo Sostenible clave durante la 75ª Asamblea General de las Naciones Unidas. 

Para apoyar a las empresas participantes en su viaje hacia la promoción de la igualdad de género, el Pacto Mundial de las Naciones Unidas se está asociando con Catalyst para desarrollar talleres de capacitación y orientación. Además de apoyar el establecimiento de objetivos corporativos, los talleres ayudarán a las empresas a explorar cómo identificar y abordar las barreras al progreso en la igualdad de género en el lugar de trabajo.

“Si bien la igualdad de género en el lugar de trabajo se ha convertido en un tema de máxima sostenibilidad empresarial, la mayoría de las empresas no han traducido suficientemente este compromiso en acción”, dijo Sanda Ojiambo, directora ejecutiva y directora ejecutiva del Pacto Mundial de la ONU. “Target Gender Equality ayuda a las empresas a llenar este vacío. La asociación con Catalyst es un paso clave para ayudar a nuestros participantes a implementar cambios “.

“Catalyst está encantado de asociarse con el Pacto Mundial de las Naciones Unidas para ayudar a las organizaciones a trabajar para promover la igualdad de género dentro de sus organizaciones”, dijo Lorraine Hariton, presidenta y directora ejecutiva de Catalyst. “Hemos trabajado con organizaciones de industrias de todo el mundo durante casi 60 años, y esperamos compartir la investigación y la experiencia de Catalyst a través de estos talleres”.

Lorraine Hariton moderará Leave No Woman Behind, un panel de discusión en Uniting Business LIVE, la convocatoria de alto nivel del Pacto Mundial de la ONU al margen de la Asamblea General de la ONU del 21 al 23 de septiembre. 

Target Gender Equality se lleva a cabo en colaboración con Global Compact Local Networks y con el apoyo de patrocinadores, PVH Corp. y Natura & Co. El programa se basa en los Principios para el empoderamiento de las mujeres y los apoya, lanzados en asociación con ONU Mujeres, al ayudar a las empresas a convertir el compromiso empresarial con la igualdad de género en resultados mensurables. Los datos muestran que menos del 30% de las empresas han establecido metas mensurables y con plazos concretos para la igualdad de género en el lugar de trabajo. Target Gender Equality se lanzó en febrero y actualmente se está ejecutando en 19 países de todo el mundo.